为了进一步加强幼儿园各部门工作管理队伍建设，促进骨干教师、青年教师发展，调动全体教师的积极性，鼓励教师主动参与幼儿园的管理工作。近日，祥符心幼儿园举行了一场以“乘风破浪，逐梦同行”为主题的项目组负责人竞岗活动。通过自愿申报、竞岗演讲、民主投票、组织考核四个阶段进行，由此推选出五个项目组的负责人。

参加竞岗的老师都做足了充分的准备，对自身的优势劣势、已有的工作经验以及结合“十四五规划”要求，对所报名的项目从五年的工作设想与规划等进行有针对性的阐述。

剖析现状再创新

方碧玉老师作为党员，结合幼儿园的档案管理现状和自身优势进行了深入的剖析，对目前档案管理中存在的问题提出了自己的看法和建议，并查找和收集了相关存档方式的资料和数据，利用信息化手段，让档案管理更明确。

同样有丰富家长经验的朱莉老师也针对于家长工作种存在的不足提出了自己的观点和想法。并结合幼儿园向阳花主题，提出了优化建议，让家长工作在她的带领下，开展的更加绚丽多样。

挑战自我展新貌

环境创设、阅读以及信息化工作作为相对有挑战的项目，朱华燕、俞璐薇和傅素兰三位老师毅然接受了这份挑战。他们结合自身的不足，将以项目负责人为驱动力，以此改变自己的现状。在探索自主学习的过程中，提高自己的主动性。同时也结合自己的经验，分享了近五年的规划，通过自己的改变，让项目工作展现出新的风貌。

此次竞岗活动较好地调动了教师工作的积极性和创造性，将老师们原本的被动去做变成了主动学习和创新。这不仅优化了幼儿园的管理制度，也有效的推进了幼儿园各项工作的顺利开展。

撰稿：俞璐薇

摄像：叶诗雨

审核：严志平

2021年1月13日